本网讯：4月29日，重庆市2019年“百万英才兴重庆引才活动”事业单位考核招聘暨博士后招收专场活动在北京大学英杰交流中心举行。本次活动共有150余个事业单位及19个博士后工作站参加，重庆机场集团借势市人社局引才平台，积极派员参与并开展博士后高层次人才宣讲招聘。

招聘会现场，不时有应聘者前来咨询洽谈，其中来自北京大学情报学专业在读博士徐敏谈到，“机场是一个朝阳行业，未来发展潜力很大，有机会去机场也是一个不错的选择。”

活动期间，市人力社保局副巡视员杨锐亲临重庆机场集团招聘展台，详细了解招聘岗位情况，翻阅《企业社会责任报告》及《宣传册》等推介资料，对重庆机场集团参与此次活动给予了肯定。重庆机场集团还与重庆大学、重庆交通大学等高校博士后科研流动站，重庆通用航空产业集团有限公司、林同棪国际工程咨询(中国)有限公司等博士后科研工作站就博士后进出站管理考核、培养模式、相关制度机制等方面进行了深入交流学习。

针对此次博士后招聘岗位，重庆机场集团博管办相关人员在现场接受重庆电视台采访时表示，“机场集团高度重视人才培养工作，此次博士后招聘主要围绕航空产业投融资、资本运作、航空金融等方向，在薪酬待遇上给予全日制博士后税前年薪23-25万，科研项目资助最高8万，科研奖励最高5万。”

近年来，重庆机场集团提出打造航空产业投资集团的战略发展目标，需要一批高素质、专业化的人才提供强有力的智力支撑。此次赴京招聘活动，重庆机场集团以博士后工作站为载体，走出去探索高层次人才引进新模式，发挥博士后高层次人才在集团公司高质量发展中的创新支撑作用。

据悉，此次组团赴北京大学招聘是重庆引才项目的一项“近悦远来”长效机制，每年的4月及10月都会在北京大学举行。重庆将以“百万英才兴重庆引才活动”为品牌，落地“科教兴市和人才强市行动计划”和“博士后倍增计划”，聚焦“高精尖缺”人才，吸引来渝干事创业。下一步，重庆机场集团将持续推动完善博士后科研工作站平台建设，吸引高层次人才加盟，助力集团公司高质量发展。